7月13日下午,尺度集团组织机关及各公司人力资源工作者与有关人员在集团本部三楼会议室召开“企业人力资源规划”专项培训会。集团副总经理李鸿、下属各公司人力资源部门掌管人等有关辅导积极到会参与。

培训紧紧萦绕“人力资源从战术走向战术」剽一主题,结合企业发展汗青,以集团整体人力资源规划近况为安身点,选取理论授课、案例分析、工作经验分享等多种方式,涵盖了人力资源治理系统内容、人力资源战术的起源及人力资源规划造订等多项内容,着沉就若何发展人力资源战术、若何造订有利于企业自身发展的人力资源规划等问题进行了深刻的解说。

这次培训内容现实、方式矫捷、氛围轻松、功效显著,不仅提高了人力资源治理人员的综合业务能力,同时还从专业角度拓展了各级治理者突破治理困境的思路,为集团下一步强化人才行列建设有关工作的发展奠定了优良的基础。